Menü überspringen

Der Ursprung

Verständnis, Veränderung und Erneuerung

Nach 11-jähriger Berufserfahrung in verschiedenen Beratungsfirmen entschied sich Bernd Hülsenbusch, sein eigenes Unternehmen zu gründen. 

Als einer der erfolgreichsten Personalberater wollte er wieder näher an den Menschen heranrücken.
Er entdeckte und besann sich, dass alles in der qualifizierten Suche und Besetzung von Führungspositionen mit Menschen zu tun hat, das Wertvollste für wirklichen Erfolg. 

Dieses Wissen mit den ständigen Veränderungen im Coaching zu verknüpfen entfachte eine neue Freude an seinem täglichen Tun.

Aus dieser Erkenntnis entstand 2002 die Idee einer Personalberatung, in der Selbstreflexion immer stetiger Begleiter ist, die Denken und Handeln als Einheit versteht und menschliche Fähigkeiten mit menschlichen Leidenschaften vereint.

Die Verbindung zwischen der klassischen Direktsuche und dem Coaching sind ein großes Glück für alle Beteiligten, da die gegenseitige Bereicherung immer dem Ganzen dient, sowohl dem Unternehmen als auch dem Einzelnen.

So kann sich Personalberatung als Partner seiner Klienten verstehen und zielorientiert, auf der Basis von Vertrauen, gemeinsame Wege zum Erfolg finden.